2011年日照市市直部分机关考选工作人员公告

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http://www.sdgwy.org 2011-07-29 来源：山东公务员网

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　　根据市直部分机关工作需要和人员空缺情况，按照2011年度市直机关增人计划和市委组织部、市人力资源和社会保障局《关于进一步规范市直机关、事业单位调配补充科级及以下工作人员有关问题的通知》（日组通字〔2010〕39号）精神,现就市直部分机关通过公开考选方式选配科员职位工作人员有关事宜公告如下：

　　一、考选范围和条件要求

　　1、全市范围内符合条件的公务员；

　　2、具有良好的政治业务素质，工作能力强，实绩突出；身体健康；

　　3、具有2年以上机关工作经历（2009年8月8日前参加机关工作）；

　　4、全日制普通高校大学本科以上学历，年龄在35岁以下（1976年8月8日以后出生）；

　　5、符合考选职位所需要的专业、技能和资格条件。

　　报考人员不能报考与本人有应回避亲属关系的公务员所在的机关。

　　二、考选单位、计划及职位要求(见附表)

　　三、报名与资格审查

　　本次机关考选工作人员采取网上报名的方式进行。

　　报名时间：2011年8月8 日-10日。

　　符合条件的报考人员登陆日照市人力资源和社会保障局网（www.rzrsrc.com），下载《日照市市直机关考选工作人员报名表》，如实填报个人基本情况，在规定时间内发送电子邮件至rzkaoxuan@163.com，并随同发送一寸近期免冠电子照片一张（标注本人姓名）。市人力资源和社会保障局会同有关部门进行资格初审。报名人数达不到考选计划3倍的职位，根据考试、考察情况由主管机关决定是否选调。经初审符合条件的考生，由考选部门通知领取笔试准考证。

　　四、考试内容和方法

　　考试分笔试和面试两个环节。

　　1、笔试。笔试时间：2011年8月20日,上午8：30—11：00。

　　笔试内容为申论，采用百分制计算成绩。笔试结束后，分职位根据考选计划和报考人数由高分到低分按1：3的比例依次确定进入面试的人员。进入面试的人员名单在日照市人力资源和社会保障局网公示。

　　2、面试。面试以结构化面试为主，采取百分制计分，面试成绩由考官当场评判，并在本场面试结束后向报考人员宣布。面试的具体时间和地点另行通知。

　　按笔试、面试成绩各占50％的比例，百分制计算报考人员考试总成绩。根据考试总成绩，分职位按计划考选人数，由高分到低分等额确定参加考察和体检人员。

　　五、考察、体检。对进入考察、体检范围的人员，进一步进行资格审查，并对报考人员的德能勤绩廉、是否符合职位需要等情况进行全面考察，确定初选人员，并在县级以上医院进行体检。因考察、体检不合格造成空缺，经主管部门同意可按成绩依次递补。

　　六、选调

　　经考察、体检合格的拟选调人员，报市人力资源和社会保障局同意后办理调动手续。

　　联系电话：0633-8781169。

　　附件1：2011年日照市市直部分机关公开考选工作人员职位表。

　　附件2：2011年日照市市直部分机关公开考选工作人员报名表。