济南市钢城区应急管理局公开招聘重点危险化学品企业驻厂安全员简章
根据工作需要和有关规定，济南市钢城区天瑞人力资源有限公司面向社会，为济南市钢城区应急管理局招聘2名重点危险化学品企业驻厂安全员，现将招聘事宜公告如下：
一、招聘条件及派驻范围
(一)招聘人员应符合下列条件
1、政治立场坚定，热爱安全生产事业，坚持原则，作风正派，服从领导，认真负责，廉洁奉公;
2、熟悉安全生产法律、法规、政策和有关技术标准，具有相应的专业技术水平和应急处置能力;
3、年龄在25周岁以上，40周岁以下（1981年3月10日至1996年3月10日期间出生），身体健康;
4、具有化学化工（或安全工程）类全日制大专及以上学历或具有中级以上技术职称（或注册安全工程师资格），同时具有三年以上化工企业工作经验。
在职人员招聘的，须征得所在单位同意。
(二)不能招聘的情形
1、曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;
2、在读全日制普通高校应届毕业生;
3、法律、法规规定的其他情形。
(三)派驻范围
驻厂安全员的派驻范围为济南市钢城区辖区内重点危险化学品企业。
二、工作职责
1、认真学习宣传安全生产法律、法规及相关文件和会议精神;
2、监督被派驻企业严格执行安全生产法律法规、标准规范、安全规程以及各项规章制度；
3、督促企业及时上报安全生产事故和重大安全隐患；
4、监督企业按期完成监管部门下达的隐患整改指令；
5、定期向济南市钢城区应急管理局报告企业安全生产状况；
6、帮助企业处置安全生产突发事件等；
7、济南市钢城区应急管理局安排的其他工作。
三、招聘方法和程序
采取公开招聘的方式，按照现场报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示等程序，确定聘用人员。
(一)现场报名、资格审查
报名时间：2021年3月10日—3月12日(上午8:30—11:30 下午13:30—17:00)
报名地点：济南市钢城区人力资源和社会保障局（一楼服务大厅南首）
报名须携带材料：本人身份证、户口本、毕业证或中级以上技术职称证书（或注册安全工程师资格证书）(以上材料原件和复印件各一份)；近期一寸同底正面免冠照片2张；《钢城区公开招聘重点危险化学品企业驻厂安全员报名表》（见附件1）1份（须贴本人近期1寸免冠正面彩色照片）、《诚信承诺书》（见附件2）。在职人员招聘的，需提交原用人单位出具的同意招聘证明或解聘证明；三年以上化工企业工作经验证明材料。
(二)笔试
笔试通知、成绩将在钢城人才超市（www.gcrccs.com）网站上进行公布。
笔试内容：化学、化工和安全生产法律法规有关知识。
（三）面试
为保证应聘人员基本素质，根据笔试成绩由高分到低分按选聘计划1：3的比例确定进入面试范围人选。面试通知将在钢城人才超市（www.gcrccs.com）网站上进行公布。
面试考察的主要内容：面试主要测试报考人员的综合分析能力、言语表达能力、应变能力以及岗位匹配度等。
面试结束后，按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例百分制合成考试综合成绩，按由高分到低分进行排名。笔试成绩、面试成绩、考试综合成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据应聘人员考试综合成绩，按1:1的比例分别确定进入体检范围人选。考试综合成绩并列的，则按面试成绩由高分到低分确定体检范围人选。若出现综合成绩并列同时面试成绩也相同的，则对成绩相同者重新组织面试，按面试成绩由高分到低分确定最终体检范围人选(在体检时，对因弃权或体检不合格造成的人员空缺，也按照上述方法等额递补)。
(四)体检
由济南市钢城区天瑞人力资源有限公司组织对进入体检范围的考生进行体检。体检具体时间另行通知。
（五）公示和聘用
对于拟聘用人员，在钢城人才超市（www.gcrccs.com）公示5个工作日。公示期间发现问题的，取消资格，所空名额按考试成绩依次递补；公示无异议的，聘用人员按有关规定与钢城区天瑞人力资源有限公司签订劳动合同，派遣至济南市钢城区应急管理局从事驻重点危险化学品企业安全员工作。被聘用的人员实行劳动合同制管理，试用期为2个月，试用期考核不合格者，予以解聘。
四、工资待遇
聘用人员按有关规定与钢城区天瑞人力资源有限公司签订劳动合同，工资由济南市钢城区天瑞人力资源有限公司按月发放。
聘用人员工资4000元/月（含社会保险个人依法缴纳部分），缴纳五险，享有每年1700元取暖费。
咨询电话：0531-76881399
微信号：15163445590
济南市钢城区天瑞人力资源有限公司
2021年3月4日
